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尤氏兄弟100%控股!科蓝环保收IPO问询函,销售费用率高于可比公司引关注

2025-07-24 00:02:00来源:深圳商报·读创
责任编辑:第一黄金网
摘要
据北交所官网,7月23日,佛山市科蓝环保科技股份有限公司(以下简称“科蓝环保”)IPO进程有新动态,北交所向其下发问询函

据北交所官网,7月23日,佛山市科蓝环保科技股份有限公司(以下简称“科蓝环保”)IPO进程有新动态,北交所向其下发问询函。

资料显示,科蓝环保成立于2002年,专注于餐饮及工业油烟废气净化业务。

据科蓝环保介绍,公司静电式餐饮油烟净化设备广泛应用于肯德基、海底捞、万达广场、苏宁广场、盒马鲜生等多个知名终端用户;工业废气净化设备则服务于英科医疗、蓝帆医疗、新凤鸣、东方盛虹等行业内知名企业。

招股书显示,公司由尤氏兄弟100%控股。

股权结构方面,科蓝环保董事长、总经理尤今直接持有公司43.84%的股份,通过中科睿盈间接控制公司46.14%的股份,通过担任佛山睿蓝执行事务合伙人间接控制公司2.41%的股份,通过担任新余睿致执行事务合伙人间接控制公司4.75%的股份,通过担任新余今睿执行事务合伙人间接控制公司0.55%的股份,直接和间接控制公司97.69%的股份。

尤今与科蓝环保董事、副总经理尤毅系兄弟关系,并签署了《一致行动人协议》,双方同意对公司决策及经营管理中由股东会决议的重大事项采取一致行动,出现意见不一致时以尤今的意见为准。截至招股说明书签署日,尤毅直接持有科蓝环保2.31%的股份。

在问询函中,北交所关注到公司实控人认定及股权集中,要求科蓝环保结合尤今、尤毅的亲属关系,以及尤毅的持股比例、公司任职、参与日常经营等情况,说明未将尤毅认定为共同实际控制人的原因及合理性,是否存在通过实际控制人认定规避同业竞争、关联交易、违法违规、股份限售等监管要求的情况。

业绩方面,根据招股书,报告期(2022年—2024年)各期,科蓝环保分别实现营收1.74亿元、2.23亿元、2.51亿元,归母净利润2601.39万元、4166.8万元、5386.83万元。

不过,2025年一季度科蓝环保业绩骤降,营收同比下滑10.37%至3763万元,归母净利润同比减少55.48%至345.9万元。

科蓝环保解释称,公司2025年一季度营业收入和毛利率保持相对平稳,而利润总额和净利润下降幅度较大,主要系一季度的软件增值税退税延迟至2025年4月完成退税,导致当期其他收益比上年同期减少278.19万元。

此外,报告期各期,科蓝环保主营业务毛利率分别为43.89%、49.81%和51.05%,可比公司保丽洁毛利率分别为36.30%、29.79%和33.28%,主要系促销措施、业务模式、行业领域、竞争环境等存在差异。

报告期内,科蓝环保销售费用率分别为16.07%、15.20%和14.15%,可比公司保丽洁分别为8.82%、8.94%和8.66%,主要系公司与保丽洁销售模式不同,配备了较多的销售人员、售后服务人员。

根据申请资料,科蓝环保销售费用主要由职工薪酬、交通及差旅费和市场推广费构成,其中职工薪酬占比逐期下降。报告期内,公司销售、管理、研发人员人均薪酬下降。

对此,北交所要求柯蓝环保说明毛利率高于可比公司的合理性,并说明销售费用率高于可比公司的合理性。

北交所要求公司补充披露报告期内细分产品类型的毛利率情况,按照内销与外销、直接销售与间接销售等多种销售模式,说明报告期内细分产品毛利率波动情况及合理性,相同产品间接销售与直接销售毛利率差异情况及合理性。

同时,结合公司与可比公司的销售模式等,说明科蓝环保毛利率高于可比公司的合理性,公司安装及配套工程服务附加值的具体体现,保丽洁采用降价促销措施对公司同类产品的影响,期后毛利率是否存在下滑风险。

北交所还要求柯蓝环保说明公司人员的薪酬政策,各期销售、管理、研发人员的数量、平均薪酬情况,平均薪酬与可比公司是否存在较大差异。并结合薪酬政策、薪酬构成及其关联指标各期变动情况,量化分析销售、管理、研发人员人均薪酬下降、与收入变动趋势不一致的合理性。

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