Shawn Tabrizi，Parity 核心开发者
当 Shawn Tabrizi（GitHub，Twitter）还在微软任职时，他每天都迫切回家去写以太坊智能合约。在阅读了 Gavin Wood 和 Andreas Antonopoulos 所写的《精通以太坊》(Mastering Ethereum) 之后，Shawn 想知道 “Gavin现在在做什么？”，他就是这样加入了 Parity。
在 Parity 团队，Shawn 致力于改善在 Substrate 生态系统中进行建设的开发者的体验。为了做好这些工作，他首先从成为 Substrate 的用户开始。在从自己的经验中学习这一过程中，他为 Substrate Developer Hub 做出了贡献，创建了备受喜爱的 Substrate Collectables Workshop 等教程，并直接在 Substrate 上工作，以改善后续用户的体验。
Shawn 的乐观热情非常受大家欢迎，有时候，就像今年在 Web3 峰会上介绍 Substrate 一样，极具感染力。
我和 Shawn 聊到了关于大家对 Substrate 错过的东西，被他当作第二个家的 Parity 办公室，以及他对开发申请人的建议。
你怎么跟你的朋友们描述 Polkadot ？
我喜欢用一个区块链领域中常用的类比，它反映了计算的历史。比特币就像区块链世界的 “计算器” —— 一个为单一目的而设计和建造的计算设备。然后以太坊就相当于区块链世界的第一台计算机。
第一台计算机曾经是仓库般的大小！对于这些机器来说，来自外部世界的交互是有限的，那时它们当然还无法与其他计算机交互！对我而言，Polkadot 就像是这些历史性计算机之间的第一个互联网连接。想象一下，在斯坦福大学或加州大学洛杉矶分校，见证了第一条信息传递给最终成为互联网的东西。只有在互联网之后，人们才发现个人拥有通往这个互联世界的门户是多么重要。
IBM 总裁曾经说过这样一句名言，“我觉得全球市场只需要五台计算机”，而今天区块链世界某些部分的情绪恰恰也反映了这些想法。当区块链运行成本高并且与外界隔离时，当然我们可以轻易地下论断，全世界只需少数几条区块链，甚至在某些极端情况下只需要一条。但 Polkadot 的愿景是将互操作性带入一个多链共存的世界，并成为其中的一部分，见证这个世界会走向何方，这是非常令人兴奋的。
您认为大家通常会错过 Substrate 的哪个部分？
Substrate 是我们正在构建的，用于解决我们今天面临的一些问题的工具。它是构建底层 Polkadot 中继链的平台，甚至是一个引导平行链生态系统的平台。
有关 Substrate 令人兴奋的是，我们强调在设计和构建上使它比我们的需求更通用、更具可扩展性。这意味着 Substrate 被设置为一个可以解决我们甚至还没有想到的问题的工具！
在短期内，我想 Substrate 会完成它预期的角色，也就是让区块链开发变得尽可能地简单，但这件事情极度复杂，就像构建一门语言一样。如果我们只给你一些段落，你就只能一遍又一遍地写同一本小说。但是如果我们为您提供一种语言，一种真正灵活的资源工具箱，您就可以编写复杂的新东西。
我可以想象 Substrate 作为研究博弈论、治理、共识算法、分布式系统等的框架！直到最近，我们才真正能够在现有的区块链系统上实践这些想法。现在呢，使用 Substrate ，迭代和构建去中心化系统比以往任何时候都更容易。
进到 Parity 团队，跟你原先的期待有什么不同呢？
从拥有超过十万名员工的微软，去到不到百人的 Parity 团队，我真的不知道我应该抱有什么样的期待。我只知道 Parity 产出的质量是业内最好的，而且他们正在前沿中的前沿。我想要成为 “秘密武器” 的一部分！
我不知道在加密/区块链世界之外我跟其他 Parity 员工的联系有多好，但我在 Parity 建立的友谊远远超出了我们的工作范围。就好像如果你有 “我们来让世界变得去中心化” 的心态，你可能也会同意一些更基本的东西。Parity 的团队成员之间的连结，似乎都是通过他们对技术和整个世界的基本理念，结果就是我们会发生一些非常有趣的对话。这种级别的同事间交流在微软要困难得多。并不是所有人都在为他们想要的东西而工作，而且人们不一定是由于他们对世界的基本看法而来到微软。它确实以积极的方式改变了 Parity 的工作动态，让办公室感觉像是第二个家。
人们总是说，“找一份你热爱的工作，就能一辈子都不用 ‘工作’ 了”。Parity 是我第一份感觉不像是工作的工作。Parity 的企业文化中的一大优点是，你可以去研究和做您感兴趣的主题！我认为这一点，结合共同的技术理念，以及解决这些问题的共同愿景，可能是 Parity 产生惊人的高质量输出背后的秘诀。
你觉得柏林怎么样？
柏林真的太棒了！我一生经历过很多旅行，但以前从未在国外生活过。作为一个来自美国的人，遇到了很多从其他国家到美国的人，我真的很想体验成为外国人的感觉。
因为 Parity 拥有支持远程工作者的企业文化，所以周末飞来飞去探索欧洲是完全可行的。我可以在星期五离开，到一个新的欧洲城市待到星期日，星期一在我等飞机回家时可以在机场工作。柏林是欧洲的中心之一，这意味着您可以轻松前往世界其他地方。老实说，对于喜欢探索世界的人来说，这再好不过了！
你是某些职位的面试团队的一员。对于申请 Parity（或其他任何地方）的人，您有什么建议吗？
在申请过程中，聊聊你对开源的热情和你很有团队合作精神当然很容易，但我个人其实更看中你在申请之前都做过什么事情。你在空闲时间做了什么项目？我可以在你的 GitHub 上看到项目情况吗？你有参与 StackOverflow 吗？总的来说，我寻找能够通过行动，而不仅是言语来表达他们对技术的热情的人。
此外，对于大多数技术角色，我们会让他们完成一个 “带回家做” 的项目，以帮助评估他们的能力。我认为，当他们不熟悉 Rust 语言又不熟悉 Substrate 时，很多人都会错误地选择像是构建一个 Substrate 运行时模块这样的项目。遗憾的是，当他们从一开始就感到非常困难时，评估一个人真正的潜力显得不可能的。相反呢，选择一个你觉得自己是专家的项目，这样可以展示你的全部潜力。理想情况下，展示一些与 Parity 的在做的事相关的东西，但是要用一种让您感到舒适的方式。
您对有意加入 Parity 团队的人有什么建议？
在 Parity 团队，真的没有一个愚蠢的问题。我们实际上有一个专门讨论 “愚蠢” 问题的聊天，它是最活跃的渠道之一。事物在 Parity 变化的速度之快，使得任何一个人都无法真正理解所有的部件。Parity 的每个人都是你可以信赖的资源！
这也意味着如果你需要帮助，你需要发出噪音。如果遇到问题，你要是坐在那里挣扎就是非常糟糕的。我们并没有在 Parity 定期举行会议，所以如果你没有及时提出来（这些问题），你可能会落后。
此外，你需要建立自己的成功计划。Parity 的企业文化有助于所有不同类型的工作人员获得成功，但它也会给那些经常跳来跳去、从未真正做成任何事的人带来问题。我找到的解决这个问题的最佳方法是为自己设定需要完成的事项和时间。
您在 Parity 的第二年最期待的是什么？
当然，在 Polkadot 主网上线之后将会出现一系列的平行链发展浪潮。虽然许多人认为 Polkadot 主网上线会是里程碑/终点线，但我认为它是下一轮很棒的 Substrate 发展浪潮的开始。我希望新网络发布相关的宣传，能够吸引有兴趣的人开始探讨 Substrate 开发世界。我认为只要人们看到未来的可能性，就足以说服新用户开始使用 Substrate 来建立他们的下一个项目。
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翻译：Jack （PolkaWorld 超级探员）
原文：https://www.parity.io/people-of-parity-shawn-tabrizi/
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